Klau­zula infor­ma­cyjna dla kandy­datów do pracy

Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016), zwanego dalej „RODO”, informuje Panią/Pana, że:   

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest: FERCHAU POLAND Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Gdańsku, ul. Trzy Lipy 3, 80-172 Gdańsk, KRS 0000450550.
2. W sprawach związanych z ochroną danych osobowych prosimy o kontakt mailowy pod adresem: privacy@ferchau.com lub kontakt telefoniczny, pod nr: +49 2261-5011-0.
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są w następujących celach i na podstawie:
   • w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO, tj. naszego prawnego obowiązku zbierania danych kandydatów do pracy w zakresie określonym przepisem art. 22¹  § 1 kodeksu pracy – który odnosi się do następujących danych osobowych: imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez Ciebie, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia. Wszelkie dane osobowe wykraczające poza zakres wskazany w art. 22¹ kodeksu pracy przetwarzane są na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO, czyli Twojej zgody. W przypadku wyrażenia zgody na dalsze przetwarzanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych dla potrzeb kolejnych rekrutacji, dane będą przetwarzane na podstawie zgody na przetwarzane danych osobowych dla potrzeb przyszłych rekrutacji (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). 
4. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być podmioty współpracujące ze administratorem i świadczące usługi na ich rzecz w tym dostawcy hostingu, poczty elektronicznej, rozwiązań chmurowych, zewnętrzne podmioty świadczące usługi IT. Ponadto dane są przekazywane podmiotowi z nami powiązanemu - spółce ABLE Management Services GmbH, która zapewnia obsługę księgową, kadrowo-płacową, rekrutacyjną, udostępnia i obsługuje przestrzeń serwerową na której przechowywane są dane.
5. Pani/Pana dane nie będą przekazywane do Państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej.
6. Pani/Pana dane przechowywane będą przez czas trwania rekrutacji i zostaną usunięte w  terminie 7 dni od zakończenia rekrutacji. W przypadku danych pozyskanych na podstawie zgody dane będą przetwarzane do czasu cofnięcia zgody, jednakże nie później niż w terminie 7 dni od zakończenia rekrutacji. W przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych do celów przyszłych rekrutacji, dane będą przetwarzane do czasu cofnięcia zgody, jednakże nie dłużej niż przez rok.
7. Ma Pani/Pan prawo do żądania od Administratorów dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych osobowych.
8. Ma Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
9. Ma Pani/Pan prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych – w przypadku, gdy dane przetwarzane są na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO, czyli Pani/Pana zgody; może Pani/Pan wycofać zgodę na przetwarzanie w dowolnym momencie, jednak wycofanie zgody na przetwarzanie danych pozostaje bez wpływu na legalność przetwarzania na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
10. Podanie danych osobowych w zakresie określonym w art. 22(1) § 1 kodeksu pracy dla celów przeprowadzenia rekrutacji jest dobrowolne, lecz ich niepodanie skutkuje brakiem możliwości przeprowadzenia rekrutacji; podanie danych wykraczających poza zakres określony w art. 22(1) § 1 kodeksu pracy jest dobrowolne, a ich niepodanie nie spowoduje dla Pani/Pana żadnych negatywnych konsekwencji.
11. Pani/Pana dane nie będą poddawane zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji w tym profilowaniu;